四川一地试行4.5天弹性工作制，激发消费活力

近日，四川绵阳市商务局印发了《绵阳市提振消费专项行动2025年工作清单》，其中明确提出试行4.5天弹性工作制，鼓励有条件的地区推行“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式。这一举措旨在通过优化休假制度，进一步激发消费活力，促进地方经济发展。

根据《工作清单》，绵阳市不仅鼓励企业弹性调休，还提出了一系列惠民措施，如提高最低工资标准、适当提高退休人员基本养老金等，以营造良好的消费氛围。试行4.5天弹性工作制，意味着员工可以在周五下午提前结束工作，与周末形成更长的休息时间，从而有更多机会进行消费和休闲活动。

这一举措得到了不少市民的欢迎和支持。他们认为，更长的休息时间可以让他们更好地放松身心，也有更多时间陪伴家人和朋友，提升生活质量。同时，这也为旅游、餐饮、娱乐等行业带来了新的发展机遇。

不过，值得注意的是，人社部曾明确表示，进一步缩短工时标准尚不具备现实基础，不宜在企业中广泛推行。在当前经济形势下，缩短工时会加大企业生产经营压力，带来较高的用人成本和负担。因此，绵阳市在试行4.5天弹性工作制时，需要充分考虑企业承受能力和经济发展水平。