小米内部管理新规引热议，日均工时不低于11.5小时遭质疑

近日，国内科技巨头小米内部的一项新规定引发了广泛关注和热议。据媒体报道，小米要求员工日均工作时间不低于11.5小时，这一规定立即在社交媒体上引发了轩然大波。

对于这一规定，小米方面表示，这是为了提升工作效率和团队协作能力，确保项目能够按时按质完成。然而，这一解释并未能平息外界的质疑和争议。许多网友认为，如此长时间的工作不仅会对员工的身心健康造成严重影响，也可能导致工作效率的下降和创造力的枯竭。

有业内人士指出，虽然加班文化在国内互联网行业中并不罕见，但如此明确且严格的工作时间要求却较为少见。他们担心，这一规定可能会加剧行业内卷现象，对员工的职业发展产生不利影响。

面对外界的质疑和批评，小米公司尚未做出正式回应。但已有不少员工在社交媒体上表达了自己的不满和担忧。他们表示，长时间的工作已经让他们感到身心俱疲，希望能够有更多的时间去陪伴家人、享受生活。

这一事件也引发了国内社会对加班文化的深入思考和讨论。许多人呼吁企业应该更加关注员工的身心和工作生活平衡，通过合理的工作安排和激励机制来提升工作效率和创造力。